积极搭建双选平台 助力高校毕业生就业

为加大校企对接力度，搭建高校毕业生与企业双向选择交流平台，切实满足单位的人才需求，缓解大学生毕业压力，帮助毕业生尽快实现就业，7月12日，苏州相城高新区党政办主任傅晔星带领社会事业局、元和人力资源公司相关负责人赴苏州经贸职业技术学院开展高校就业工作座谈会。

苏州经贸职业技术学院党委委员、副院长杨频、招生与就业创业处副处长吴进华、招生与就业创业处科长于佳丽、苏州上声电子股份有限公司人资部部长李蔚参加此次座谈交流。

与会人员观看了相城高新区的介绍片，了解了相城高新区发展现状以及交通、文化、商业配套等基本概况。

座谈会上，杨频副院长介绍了学校基本情况，以及围绕学生综合素养、技能方向、创新创业能力三方面的多维人才培养模式，截至目前在高校的培养下，毕业生就业率已达到98%。此外，杨频提出为进一步帮助学生找到心仪工作，学院要继续鼓励帮助学生早做职业规划、主动走出去，与企业对接、与政府合作，保证高质量就业。

苏州上声电子股份有限公司人资部部长李蔚介绍了上声公司的发展情况、提出了招聘需求与困难、企业生产现场管理人员稀缺等现状情况，希望通过政府、企业、高校三方同时发力，走出用工困境。

会议中，傅晔星表示，针对今年毕业生数量增加和疫情双影响，面临高校毕业生就业压力不断增大的新情况新挑战，一方面要深化政、校、企的深度合作，共同面对、共促互进，另一方面要及时收集处理毕业生诉求，精准到位宣传就业政策，培养实用性人才，统筹推进高校毕业生的就业工作稳中有进。

就下一步工作，会议提出，要继续为高校送政策、送岗位、送服务，通过加大就业指导和推荐就业力度，搭好平台、助企揽才，加大相关政策宣传力度，引导广大企业吸纳高校毕业生就业作为履行社会责任的重要内容。同时，要继续组织企业进高校宣讲，通过举办线下双选会、招聘会、对接会等，动员企业直播带岗，帮助高校毕业生到企业实习等方式，全面深化校企合作、聚焦企业与高校开展精准供需对接，推动各项就业资源向校园延伸，建立稳定合作关系，进一步助力高校毕业生高质量就业。袁悦