基层换届选举拉开大幕

基层换届选举拉开大幕

村（社区）“两委”换届选举工作，是基层政治生活的大事，也是基层组织建设中最基本的工作。相城区黄桥街道结合自身实际，提前谋划、精心组织，把握重点、狠抓落实，扎实做好换届前期准备工作，为2021年村（社区）“两委”换届选举工作顺利推进奠定坚实基础。

10月10日街道召开村（社区）“两委”换届工作部署会，换届工作正式拉开帷幕，一场“大战”吹响了总攻号角。

在“快”上抢先机，下好换届工作“先手棋”

为了打赢这场硬仗，确保换届工作全程高质量、高水平推进，街道第一时间成立换届工作领导小组和12个换届工作指导组，明确指导组10项选举工作职责清单，形成主要领导负总责、分管领导协调指挥、班子成员逐村（社区）挂钩、相关部门联动协作的合力。8月份进行第一轮“把方向”研判，把握现状，做到“心中有数”；10月份进行第二轮“找问题”研判，找到短板，并逐村逐社区形成报告，切实将换届责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，实现了全过程的压责把关。

在“准”上出实招，吹响换届工作“冲锋号”

结合相城区村（社区）“两委”换届业务培训精神，街道第一时间举办村（社区）“两委”换届工作骨干培训。街道组织部门倒排时序进度，与区级部门和村（社区）保持双向沟通。同时，通过实地走访、个别谈话等形式，广泛听取党员代表、老干部的意见建议，做到精准把脉。

严格落实换届选举工作操作程序，各村（社区）通过走访调研精准排摸参会党员人数，为村（社区）“两委”换届选举奠定基础。目前街道已顺利完成党员人数确定、党员和群众推荐、街道党工委推荐等重要节点工作，换届各项准备工作有序进行中。

在“稳”上下硬功，筑牢换届工作“防火墙”

圆满的换届选举离不开风清气正的选举环境。从部署会议后，黄桥街道严防风险、严守底线，结合“红色锋巢?党员联户联企”制度以及“三会一课”、主题党日等活动，基层党员干部走村入户、了解民意、掌握诉求，制定矛盾化解预案，为换届排除干扰、确保顺畅。同时将换届的重要意义、纪律要求等宣传到户、入脑入心。与此同时，街道第一时间启动换届经济责任审计工作，为换届摸清家底、厘清责任。

街道党工委将责任压严压实，做到3个100%，相城经济技术开发区党工委委员、管委会副主任、黄桥街道党工委书记王蓓蕾以及各村（社区）党组织书记签订换届纪律责任书100%，换届工作人员签订换届纪律保证书100%，下一步将严格落实候选人签订换届纪律承诺书100%。

在街道村（社区）两委换届工作骨干培训班上，各责任人现场将“责任书”“保证书”张贴到严肃换届纪律承诺墙上。

做好村（社区）“两委”换届工作，是巩固党的执政基础的重要保证，是提升基层治理能力的关键之举，是推动黄桥高质量发展的内在要求。下一步，黄桥街道将紧扣时间节点和程序节点，依法有序、高质高效推进换届选举工作。

袁和发